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總體績效計分卡 : 個人組織平衡計分卡、品質與職能管理的結合與擴張

Record Type:	Language materials, printed : monographic
Title Information:	個人組織平衡計分卡、品質與職能管理的結合與擴張
Author:	藍波賽
Secondary Intellectual Responsibility:	高子梅,
Place of Publication:	臺北市
Published:	城邦文化發行; 臉譜出版; 城邦文化發行; 臉譜出版;
Year of Publication:	民94[2005]
Edition:	初版
Description:	475面圖, 表 : 21公分;
Series:	企畫叢書
Subject:	人事管理 -
Subject:	組織(管理) -
ISBN:	9867335279

總體績效計分卡 : 個人組織平衡計分卡、品質與職能管理的結合與擴張
藍波賽

總體績效計分卡 : 個人組織平衡計分卡、品質與職能管理的結合與擴張 / 休伯特. 藍波賽(Hubert K. Rampersad)著 ; 高子梅譯 - 初版. - 臺北市 : 城邦文化發行, 民94[2005]. - 475面 ; 圖, 表 ; 21公分. - (企畫叢書 ; FP2088).
參考書目: 面471-475.
ISBN 9867335279
人事管理組織(管理)

高, 子梅

總體績效計分卡 : 個人組織平衡計分卡、品質與職能管理的結合與擴張
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320 $a 參考書目: 面471-475
320 $a 附錄A : 以商業噴射客機公司為例的評鑑表格; 附錄B : 商業噴射客機公司的360度意見回饋法; 附錄C : 總體績效計分卡快速掃瞄法
410 0 $1 2001 $a 企畫叢書 $v FP2088
454 1 $1 2001 $a Total performance scorecard $e redefining management to achieve performance with integrity
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