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本書全面闡述了人力資源開發與管理的理論與方法, 介紹了我國人力資源開發與管理的政策, 內容, 目標和具體實施方法. 全書共10章, 分別論述了人力資源管理戰略性思考, 人力資源規劃, 工作分析與工作評價, 員工招募與甄選, 管理人員評估, 績效考核與管理, 激勵與薪酬管理, 職業培訓, 職業生涯管理和勞動關係管理. 每章均附有複習思考題及相關案例分析, 以加強對所學知識的理解和掌握. 本書適合於工商管理類本科及研究生的人力資源管理課程教材使用, 也可供企業經營管理人員在職培訓使用. |