Language:
English
繁體中文
Help
Login
Back
Switch To:
Labeled
|
MARC Mode
|
ISBD
Qualitätssicherung im Assessment-Cen...
~
Bartell, Sophie.
Qualitätssicherung im Assessment-Center = Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /
Record Type:
Language materials, printed : Monograph/item
Title/Author:
Qualitätssicherung im Assessment-Center/ von Sophie Bartell.
Reminder of title:
Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /
Author:
Bartell, Sophie.
Description:
XV, 98 S. 13 Abb.online resource. :
Contained By:
Springer Nature eBook
Subject:
Personnel management. -
Online resource:
https://doi.org/10.1007/978-3-658-15244-4
ISBN:
9783658152444
Qualitätssicherung im Assessment-Center = Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /
Bartell, Sophie.
Qualitätssicherung im Assessment-Center
Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /[electronic resource] :von Sophie Bartell. - 1st ed. 2016. - XV, 98 S. 13 Abb.online resource. - Business, Economics, and Law,2625-6959. - Business, Economics, and Law,.
Assessment-Center in der Eignungsbeurteilung -- Qualitative Betrachtung des Assessment-Centers -- Qualitätssicherung und bestehende Standards -- Handlungsempfehlung für die Konzeption und Durchführung von Assessment-Centern. .
Sophie Bartell stellt Ergebnisse aus wissenschaftlichen Studien zur prädiktiven Validität und Konstruktvalidität von Assessment-Centern (AC) vor, um zum einen die psychometrische Qualität dieses eignungsdiagnostischen Verfahrens herauszuarbeiten und zum anderen kritische Ansätze hinsichtlich der Qualität von AC aufzuzeigen. Endergebnis ist eine Handlungsempfehlung, die auf zwei bestehenden Qualitätsstandards aufbaut (DIN 33430, Standards des Arbeitskreises Assessment Center) und mit den wissenschaftlichen Erkenntnissen aus der Arbeit erweitert und abgewandelt wird, um eine am aktuellen Forschungsstand ausgerichtete Konzeption und Durchführung von AC zu ermöglichen. Der Inhalt • Assessment-Center in der Eignungsbeurteilung • Qualitative Betrachtung des Assessment-Centers • Qualitätssicherung und bestehende Standards • Handlungsempfehlung für die Konzeption und Durchführung von Assessment-Centern Die Zielgruppen • Dozierende und Studierende des Human Resource Management und der Arbeits- und Organisationspsychologie • Praktiker aus dem Personalwesen Die Autorin Sophie Bartell studiert im Master „International Law and Business“ an der Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften. .
ISBN: 9783658152444
Standard No.: 10.1007/978-3-658-15244-4doiSubjects--Topical Terms:
554912
Personnel management.
LC Class. No.: HF5549-5549.5
Dewey Class. No.: 658.3
Qualitätssicherung im Assessment-Center = Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /
LDR
:02731nam a22003615i 4500
001
978029
003
DE-He213
005
20200714013917.0
007
cr nn 008mamaa
008
201211s2016 gw | s |||| 0|ger d
020
$a
9783658152444
$9
978-3-658-15244-4
024
7
$a
10.1007/978-3-658-15244-4
$2
doi
035
$a
978-3-658-15244-4
050
4
$a
HF5549-5549.5
072
7
$a
KJMV2
$2
bicssc
072
7
$a
BUS030000
$2
bisacsh
072
7
$a
KJMV2
$2
thema
082
0 4
$a
658.3
$2
23
100
1
$a
Bartell, Sophie.
$e
author.
$4
aut
$4
http://id.loc.gov/vocabulary/relators/aut
$3
1271596
245
1 0
$a
Qualitätssicherung im Assessment-Center
$h
[electronic resource] :
$b
Wissenschaftliche Betrachtung in Theorie und Praxis /
$c
von Sophie Bartell.
250
$a
1st ed. 2016.
264
1
$a
Wiesbaden :
$b
Springer Fachmedien Wiesbaden :
$b
Imprint: Springer Gabler,
$c
2016.
300
$a
XV, 98 S. 13 Abb.
$b
online resource.
336
$a
text
$b
txt
$2
rdacontent
337
$a
computer
$b
c
$2
rdamedia
338
$a
online resource
$b
cr
$2
rdacarrier
347
$a
text file
$b
PDF
$2
rda
490
1
$a
Business, Economics, and Law,
$x
2625-6959
505
0
$a
Assessment-Center in der Eignungsbeurteilung -- Qualitative Betrachtung des Assessment-Centers -- Qualitätssicherung und bestehende Standards -- Handlungsempfehlung für die Konzeption und Durchführung von Assessment-Centern. .
520
$a
Sophie Bartell stellt Ergebnisse aus wissenschaftlichen Studien zur prädiktiven Validität und Konstruktvalidität von Assessment-Centern (AC) vor, um zum einen die psychometrische Qualität dieses eignungsdiagnostischen Verfahrens herauszuarbeiten und zum anderen kritische Ansätze hinsichtlich der Qualität von AC aufzuzeigen. Endergebnis ist eine Handlungsempfehlung, die auf zwei bestehenden Qualitätsstandards aufbaut (DIN 33430, Standards des Arbeitskreises Assessment Center) und mit den wissenschaftlichen Erkenntnissen aus der Arbeit erweitert und abgewandelt wird, um eine am aktuellen Forschungsstand ausgerichtete Konzeption und Durchführung von AC zu ermöglichen. Der Inhalt • Assessment-Center in der Eignungsbeurteilung • Qualitative Betrachtung des Assessment-Centers • Qualitätssicherung und bestehende Standards • Handlungsempfehlung für die Konzeption und Durchführung von Assessment-Centern Die Zielgruppen • Dozierende und Studierende des Human Resource Management und der Arbeits- und Organisationspsychologie • Praktiker aus dem Personalwesen Die Autorin Sophie Bartell studiert im Master „International Law and Business“ an der Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften. .
650
0
$a
Personnel management.
$3
554912
650
1 4
$a
Human Resource Management.
$3
784571
710
2
$a
SpringerLink (Online service)
$3
593884
773
0
$t
Springer Nature eBook
776
0 8
$i
Printed edition:
$z
9783658152437
830
0
$a
Business, Economics, and Law,
$x
2625-6959
$3
1262178
856
4 0
$u
https://doi.org/10.1007/978-3-658-15244-4
912
$a
ZDB-2-SWI
950
$a
Business and Economics (German Language) (SpringerNature-11775)
based on 0 review(s)
Multimedia
Reviews
Add a review
and share your thoughts with other readers
Export
pickup library
Processing
...
Change password
Login