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Gutes Leben und Arbeiten in der zwei...
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Gutes Leben und Arbeiten in der zweiten Lebenshälfte = Frühzeitig den Weg zum Älterwerden gestalten /
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:
Gutes Leben und Arbeiten in der zweiten Lebenshälfte/ von Sabine Schröder-Kunz.
其他題名:
Frühzeitig den Weg zum Älterwerden gestalten /
作者:
Schröder-Kunz, Sabine.
面頁冊數:
X, 279 S. 8 Abb., 5 Abb. in Farbe.online resource. :
Contained By:
Springer Nature eBook
標題:
Business. -
電子資源:
https://doi.org/10.1007/978-3-658-25362-2
ISBN:
9783658253622
Gutes Leben und Arbeiten in der zweiten Lebenshälfte = Frühzeitig den Weg zum Älterwerden gestalten /
Schröder-Kunz, Sabine.
Gutes Leben und Arbeiten in der zweiten Lebenshälfte
Frühzeitig den Weg zum Älterwerden gestalten /[electronic resource] :von Sabine Schröder-Kunz. - 1st ed. 2019. - X, 279 S. 8 Abb., 5 Abb. in Farbe.online resource.
Die zweite Lebenshälfte -- Altern(n) vorbereiten -- Potenziale im Älterwerden -- Verletzlichkeit und Krisen in der zweiten Lebenshälfte -- Die fünf Säulen des gesunden Lebens und Älterwerdens -- Miteinander leben und arbeiten in der zweiten Lebenshälfte -- Private Beziehungen in der zweiten Lebenshälfte -- Berufliche Beziehungen in der zweiten Lebenshälfte -- Arbeit selbstverantwortlich und mitverantwortlich gestalten -- Kompetent, gesund und motiviert als erfahrener Mitarbeiter -- Arbeiten bis 67 plus? -- Gesund, motiviert und kompetent im späten Berufsleben.
Dieses Buch zeigt Ihnen, wie man das Älterwerden frühzeitig in den Blick nehmen und aktiv gestalten kann. Mit vielen Beispielen, Übungen, Denkanstößen und Tipps dient es als praktischer Leitfaden für Menschen, die sich am Beginn der zweiten Lebenshälfte befinden, bereits mittendrin sind oder sich darauf vorbereiten möchten. Im ersten Teil des Buches wird definiert, was Alter ist: Welche Alter gibt es in uns und welche Stärken treten wann neu hervor? Wie kann man mit den Schwierigkeiten umgehen? Was verändert sich in Beziehungen, z.B. zur jüngeren Generation oder in einer Partnerschaft? Im zweiten Teil wird das Älterwerden im Zusammenhang mit der Arbeit betrachtet. Die Autorin erläutert, wie das Berufsleben entsprechend gestaltet werden kann, z.B. im Hinblick auf den Wandel der Arbeitswelt, berufliche Beziehungen, Arbeitsfähigkeit oder eine ausgewogene Work-Life-Balance. Das Buch bildet die Grundlage für GUTES Älterwerden im Privat- und Berufsleben. Der Inhalt Alter(n) lernen – jetzt vorbereiten Potenziale und Gewinne in der zweiten Lebenshälfte Herausforderungen annehmen und gestalten Private und berufliche Beziehungen in der zweiten Lebenshälfte Gesund, motiviert und kompetent als erfahrener Mitarbeiter Die Autorin Sabine Schröder-Kunz, Diplom-Betriebswirtin und Diplom-Gerontologin, leitet Schulungen und hält Vorträge zum Thema Älterwerden und Generationen. Sie bietet Einzelberatungen an und berät Organisationen zur alter(n)sgerechten Führung.
ISBN: 9783658253622
Standard No.: 10.1007/978-3-658-25362-2doiSubjects--Topical Terms:
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Dieses Buch zeigt Ihnen, wie man das Älterwerden frühzeitig in den Blick nehmen und aktiv gestalten kann. Mit vielen Beispielen, Übungen, Denkanstößen und Tipps dient es als praktischer Leitfaden für Menschen, die sich am Beginn der zweiten Lebenshälfte befinden, bereits mittendrin sind oder sich darauf vorbereiten möchten. Im ersten Teil des Buches wird definiert, was Alter ist: Welche Alter gibt es in uns und welche Stärken treten wann neu hervor? Wie kann man mit den Schwierigkeiten umgehen? Was verändert sich in Beziehungen, z.B. zur jüngeren Generation oder in einer Partnerschaft? Im zweiten Teil wird das Älterwerden im Zusammenhang mit der Arbeit betrachtet. Die Autorin erläutert, wie das Berufsleben entsprechend gestaltet werden kann, z.B. im Hinblick auf den Wandel der Arbeitswelt, berufliche Beziehungen, Arbeitsfähigkeit oder eine ausgewogene Work-Life-Balance. Das Buch bildet die Grundlage für GUTES Älterwerden im Privat- und Berufsleben. Der Inhalt Alter(n) lernen – jetzt vorbereiten Potenziale und Gewinne in der zweiten Lebenshälfte Herausforderungen annehmen und gestalten Private und berufliche Beziehungen in der zweiten Lebenshälfte Gesund, motiviert und kompetent als erfahrener Mitarbeiter Die Autorin Sabine Schröder-Kunz, Diplom-Betriebswirtin und Diplom-Gerontologin, leitet Schulungen und hält Vorträge zum Thema Älterwerden und Generationen. Sie bietet Einzelberatungen an und berät Organisationen zur alter(n)sgerechten Führung.
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Business and Economics (German Language) (SpringerNature-11775)
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