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無偏見管理 = 遴選最優秀人才,減少職場糾紛,提高員工績效 /
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:
無偏見管理/ 艾莉絲.波內特(Iris Bohnet), 希瑞.奇拉茲(Siri Chilazi)著 ; 李文怡譯
其他題名:
遴選最優秀人才,減少職場糾紛,提高員工績效 /
其他題名:
遴選最優秀人才減少職場糾紛提高員工績效
作者:
波內特
其他作者:
李文怡
出版者:
臺北市 :遠見天下文化, : 2025[民114],
面頁冊數:
331面
附註:
譯自: Make work fair : data-driven design for real results
標題:
偏見 -
電子資源:
點擊此處查看iRead eBook華藝電子書
ISBN:
9786264176989
無偏見管理 = 遴選最優秀人才,減少職場糾紛,提高員工績效 /
波內特(Bohnet, Iris)
無偏見管理
遴選最優秀人才,減少職場糾紛,提高員工績效 /[電子資源] :遴選最優秀人才減少職場糾紛提高員工績效艾莉絲.波內特(Iris Bohnet), 希瑞.奇拉茲(Siri Chilazi)著 ; 李文怡譯 - 第一版 - 臺北市 :遠見天下文化,2025[民114] - 331面 - 財經企管 ;BCB897. - 財經企管 ;CB466..
譯自: Make work fair : data-driven design for real results
文字(電子資源)
電子版本製作.
新北市 :
華藝數位
系統需求:網頁瀏覽器或iRead eBook
ISBN: 9786264176989NT450Subjects--Topical Terms:
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偏見
無偏見管理 = 遴選最優秀人才,減少職場糾紛,提高員工績效 /
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