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Das Triade-Konzept der Personalentwi...
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Schüll, Alexandra.
Das Triade-Konzept der Personalentwicklung = Instrumente und Maßnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung /
Record Type:
Language materials, printed : Monograph/item
Title/Author:
Das Triade-Konzept der Personalentwicklung/ von Alexandra Schüll.
Reminder of title:
Instrumente und Maßnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung /
Author:
Schüll, Alexandra.
Description:
XII, 39 S. 4 Abb.online resource. :
Contained By:
Springer Nature eBook
Subject:
Personnel management. -
Online resource:
https://doi.org/10.1007/978-3-658-31460-6
ISBN:
9783658314606
Das Triade-Konzept der Personalentwicklung = Instrumente und Maßnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung /
Schüll, Alexandra.
Das Triade-Konzept der Personalentwicklung
Instrumente und Maßnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung /[electronic resource] :von Alexandra Schüll. - 1st ed. 2020. - XII, 39 S. 4 Abb.online resource. - essentials,2197-6708. - essentials,.
Personalentwicklung 4.0 -- Das Konzept der triadischen Beziehungen in der Personalentwicklung -- Zusammenfassung und Ausblick.
Ausgehend von der Beschreibung des gegenwärtigen, desolaten Zustandes der Personalentwicklung wird in diesem essential eine Konzeption der triadischen Beziehungen (Triade-Konzept) entwickelt, das die wesentlichen Gestaltungselemente und Einflussfaktoren erläutert und die kausalen Wechselbeziehungen und interaktiven Zusammenhänge aufzeigt. Es wird deutlich gemacht, dass nur durch eine ganzheitliche Personalentwicklung die Herausforderungen durch Industrie 4.0 und Arbeitswelt 4.0 zu bewältigen sind. Der Inhalt Personalentwicklung 4.0 Die gestaltenden Elemente des Triade-Konzeptes Mitarbeiterbezogene und unternehmensbezogene Einflussfaktoren Die Zielgruppen Alle Personal-Verantwortliche im Unternehmen, insbesondere Geschäftsführer, Leiter Personal/Personal- und Organisationsentwicklung Die Autorin Nach Studium und Promotion ist Alexandra Schüll als selbstständige Beraterin im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt konzeptionell-strategische Planung, Organisation und Implementierung tätig.
ISBN: 9783658314606
Standard No.: 10.1007/978-3-658-31460-6doiSubjects--Topical Terms:
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LC Class. No.: HF5549-5549.5
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Das Triade-Konzept der Personalentwicklung = Instrumente und Maßnahmen zu einer ganzheitlichen Personalentwicklung /
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Ausgehend von der Beschreibung des gegenwärtigen, desolaten Zustandes der Personalentwicklung wird in diesem essential eine Konzeption der triadischen Beziehungen (Triade-Konzept) entwickelt, das die wesentlichen Gestaltungselemente und Einflussfaktoren erläutert und die kausalen Wechselbeziehungen und interaktiven Zusammenhänge aufzeigt. Es wird deutlich gemacht, dass nur durch eine ganzheitliche Personalentwicklung die Herausforderungen durch Industrie 4.0 und Arbeitswelt 4.0 zu bewältigen sind. Der Inhalt Personalentwicklung 4.0 Die gestaltenden Elemente des Triade-Konzeptes Mitarbeiterbezogene und unternehmensbezogene Einflussfaktoren Die Zielgruppen Alle Personal-Verantwortliche im Unternehmen, insbesondere Geschäftsführer, Leiter Personal/Personal- und Organisationsentwicklung Die Autorin Nach Studium und Promotion ist Alexandra Schüll als selbstständige Beraterin im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt konzeptionell-strategische Planung, Organisation und Implementierung tätig.
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Business and Economics (German Language) (SpringerNature-11775)
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