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Moderationskompetenzen = Kommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten /

紀錄類型:	書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:	Moderationskompetenzen/ von Stefan Groß.
其他題名:	Kommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten /
作者:	Groß, Stefan.
面頁冊數:	XII, 208 S. 24 Abb.online resource. :
Contained By:	Springer Nature eBook
標題:	Personnel management. -
電子資源:	https://doi.org/10.1007/978-3-658-34479-5
ISBN:	9783658344795

Moderationskompetenzen = Kommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten /
Groß, Stefan.

ModerationskompetenzenKommunikationsprozesse in Gruppen zielführend begleiten /[electronic resource] :von Stefan Groß. - 2nd ed. 2021. - XII, 208 S. 24 Abb.online resource.

Merkmale guter Moderation -- Methoden richtig einsetzen -- Gruppenprozesse steuern -- Themen und Anlässe unterscheiden -- Organisation und Kontext einbeziehen -- Beziehung und Kontakt herstellen -- Rollenklarheit und Selbstverständnis entwickeln -- Visualisierung wirkungsvoll einsetzen -- Virtuelle Moderation -- Moderation lernen. .

Dieses Buch vermittelt kompakt und fundiert Moderationskompetenz für alle, die Besprechungen, Meetings, Workshops oder Projektrunden erfolgreich leiten wollen. So gelingt es, den jeweiligen Kommunikationsprozess zielorientiert, effektiv und effizient zu Ergebnissen zu führen – ob virtuell oder in Präsenz. Stefan Groß zeigt auf, wie es mit zielführenden Fragen, methodischen Impulsen, differenzierter Wahrnehmung, klarer Haltung und unterschiedlichen Formaten der Beteiligung gelingt, tragfähige, nachhaltige und kluge Ergebnisse in Gruppen zu erzielen. Neu in der zweiten Auflage: Die Kapitel zur virtuellen Moderation und zum gemeinsamen Lernen sowie praxiserprobte Strukturhilfen, Vorlagen, Checklisten und Projektskizzen als Download. „Trotz der Vielzahl von Büchern über das Thema eine Bereicherung.“ Dr. Joachim Freimuth, ZOE, 01/2019. „Dieses Praxisbuch bietet eine zeitgemäße Handreichung für die zahlreichen Herausforderungen, der sich eine dynamische Moderation stellen muss.“ Prof. Kai Beiderwellen, Hochschule Mannheim „Das Buch ist eine Einladung zur vertieften und reflexiven Entwicklung der eigenen Rolle.“ Dr. Wolfgang Widulle, Socialnet.de Der Inhalt - Merkmale guter Moderation - Methoden richtig einsetzen - Gruppenprozesse steuern - Themen und Anlässe unterscheiden - Organisation und Kontext einbeziehen - Beziehung und Kontakt herstellen - Rollenklarheit und Selbstverständnis entwickeln - Visualisierung wirkungsvoll einsetzen - Virtuelle Moderation - Moderation lernen Der Autor Dr. Stefan Groß moderiert, begleitet und berät Individuen, Gruppen und Organisationen in Entscheidungs-, Lern- und Innovationsprozessen. Außerdem ist er Gastdozent an diversen Hochschulen in Deutschland, der Schweiz und in Nepal. .

ISBN: 9783658344795

Standard No.: 10.1007/978-3-658-34479-5doiSubjects--Topical Terms:

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Personnel management.

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