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Strukturaufstellungen für Konflikte,...
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Kolodej, Christa.
Strukturaufstellungen für Konflikte, Mobbing und Mediation = Vom sichtbaren Unsichtbaren /
紀錄類型:
書目-語言資料,印刷品 : Monograph/item
正題名/作者:
Strukturaufstellungen für Konflikte, Mobbing und Mediation/ von Christa Kolodej.
其他題名:
Vom sichtbaren Unsichtbaren /
作者:
Kolodej, Christa.
面頁冊數:
XVI, 208 S. 71 Abb. in Farbe.online resource. :
Contained By:
Springer Nature eBook
標題:
Personnel management. -
電子資源:
https://doi.org/10.1007/978-3-658-11428-2
ISBN:
9783658114282
Strukturaufstellungen für Konflikte, Mobbing und Mediation = Vom sichtbaren Unsichtbaren /
Kolodej, Christa.
Strukturaufstellungen für Konflikte, Mobbing und Mediation
Vom sichtbaren Unsichtbaren /[electronic resource] :von Christa Kolodej. - 1st ed. 2016. - XVI, 208 S. 71 Abb. in Farbe.online resource.
Lösungsfokussiertes Konfliktmanagement -- Mobbingverhaltensweisen am Arbeitsplatz und Mobbing-Schnelltest -- Grundlagen der Systemischen Strukturaufstellung -- Aufstellungsformate für das Konfliktmanagement -- Mediation und Mediationskonzepte -- Mediationsstrukturaufstellung -- Fallbeispiele.
Dieses Buch veranschaulicht die konkrete Vorgehensweise für das lösungsfokussierte Konfliktmanagement, die Mediation sowie Strukturaufstellungen und zeigt dabei mögliche Synergien auf. Acht fundierte Kapitel stellen unterschiedliche Konzepte vor, die von der klassischen Mediation über zentrale Frage- und Settingtechniken bis hin zu Anwendungsbereichen in der Einzelarbeit reichen. Es richtet sich an Unternehmenspraktiker und Experten und bietet Einblick in die tatsächlich wirkungsvollen Formate, die sich im Konfliktmanagement in Unternehmen besonders bewährt haben. Mit Fallbeispielen und direkten Handlungsempfehlungen. Der Inhalt: Konfliktmanagement.- Grundlagen der Systemischen Strukturaufstellungen.- Aufstellungsformate für das Konfliktmanagement.- Mediation.- Mediationsstrukturaufstellung.- Fallbeispiel.- Mobbingverhaltensweisen am Arbeitsplatz. Die Autorin: Prof. Dr. Dr. Christa Kolodej verfügt über 25 Jahre Berufserfahrung im Bereich Konfliktmanagement und Mediation. Sie leitet das Zentrum für Konflikt- und Mobbingberatung in Wien, ist ausgebildete Mediatorin und Systemische Therapeutin sowie Gastprofessorin in Graz.
ISBN: 9783658114282
Standard No.: 10.1007/978-3-658-11428-2doiSubjects--Topical Terms:
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Strukturaufstellungen für Konflikte, Mobbing und Mediation = Vom sichtbaren Unsichtbaren /
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Dieses Buch veranschaulicht die konkrete Vorgehensweise für das lösungsfokussierte Konfliktmanagement, die Mediation sowie Strukturaufstellungen und zeigt dabei mögliche Synergien auf. Acht fundierte Kapitel stellen unterschiedliche Konzepte vor, die von der klassischen Mediation über zentrale Frage- und Settingtechniken bis hin zu Anwendungsbereichen in der Einzelarbeit reichen. Es richtet sich an Unternehmenspraktiker und Experten und bietet Einblick in die tatsächlich wirkungsvollen Formate, die sich im Konfliktmanagement in Unternehmen besonders bewährt haben. Mit Fallbeispielen und direkten Handlungsempfehlungen. Der Inhalt: Konfliktmanagement.- Grundlagen der Systemischen Strukturaufstellungen.- Aufstellungsformate für das Konfliktmanagement.- Mediation.- Mediationsstrukturaufstellung.- Fallbeispiel.- Mobbingverhaltensweisen am Arbeitsplatz. Die Autorin: Prof. Dr. Dr. Christa Kolodej verfügt über 25 Jahre Berufserfahrung im Bereich Konfliktmanagement und Mediation. Sie leitet das Zentrum für Konflikt- und Mobbingberatung in Wien, ist ausgebildete Mediatorin und Systemische Therapeutin sowie Gastprofessorin in Graz.
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